الإدارةالشرعيه

التكافل هو نظام تأميني متوافق مع أحكام الشريعة الإسلامية يقوم على مبدأ التعاون بين مجموعة من الأفراد الذين يتشاركون في تحمل تبعات الأخطار التي قد تصيب أيًا منهم. ويلتزم كل مشترك في هذا النظام بدفع مبلغ مالي محدد لحساب مشترك، يتم منه تغطية الأضرار عند وقوع الخطر المؤمَّن منه، وفق شروط وأحكام وثائق التكافل بما لا يتعارض مع الشريعة الإسلامية..

يعود مبدأ التكافل في جذوره إلى التعاون الأسري والقبلي؛ حيث كان أفراد المجتمع يتعاونون فيما بينهم لمواجهة الأخطار والمحن. ومع تطور المجتمعات وتعقد الحياة، ظهرت الحاجة إلى تطوير نظام التكافل ليأخذ شكلًا مؤسسيًا قائمًا على التعاقد. بدأ التطبيق المعاصر للتكافل في السودان عام 1399هـ (1979م)، من خلال تأسيس شركة التأمين الإسلامية، ومن ثم انتشر في أنحاء العالم في الدول الإسلامية وغيرها، ليصبح قطاعًا بارزًا ومساهمًا فعالًا في الاقتصادات الدولية.

يحتل مفهوم التكافل مكانة مميزة في الإسلام، فهو يعكس قيم التعاون والتكافل الاجتماعي التي أمر بها الإسلام في القرآن الكريم والسنة النبوية. فقد أمر الله تعالى بالتعاون على البر والتقوى، وشرع الزكاة التي تمثل نموذجًا عمليًا للتكافل في المجتمع الإسلامي. ويشمل التكافل الإسلامي أنظمة مختلفة مثل نظام العاقلة لتحمل الديات، بالإضافة إلى تطبيقات أخرى تعكس الروح الإسلامية الأصيلة في التكافل والتعاضد.

يتميز نظام التكافل الإسلامي بقيامه على التعاون الطوعي الخالي من الربا أو الغرر المحرم شرعاً، كما يلتزم بأحكام الشريعة الإسلامية في جميع عملياته. من أبرز خصائصه الفصل التام بين أموال المشتركين وأموال المساهمين، وملكية الفائض لحساب المشتركين. كما يتميز التكافل بكونه -بالنسبة للمشاركين فيه- نظامًا غير ربحي يهدف في المقام الأول إلى تحقيق التعاون بين أعضائه لتخفيف الأضرار المحتملة.